I've been working with a small group of people on a coding project for fun. It's an organized and fairly cohesive group. The people I work with all have various skill sets related to programming, but some of them use older or outright wrong methods, such as excessive global variables, poor naming conventions, and other things. While things work, the implementation is poor. What's a good way to politely ask or introduce them to use better methodology, without it coming across as questioning (or insulting) their experience and/or education?


当前回答

使用一些wiki软件在你的网络上创建一个wiki。

在你的网站上开始一个叫做“最佳实践”或“编码标准”的类别。

把每个人都指向它。允许反馈。

当您发布软件时,让负责将代码放入构建中的人员向开发人员推送,让他们指向上面的Wiki页面。

我曾在我的组织中这样做过,人们花了几个月的时间才真正熟悉使用Wiki,但现在它是一个不可或缺的资源。

其他回答

这里的许多答案都与代码格式有关,但现在并不是特别相关,因为大多数ide将按照您选择的样式重新格式化代码。真正重要的是代码是如何工作的,海报是正确的查看全局变量,复制和粘贴代码,以及我的烦恼,命名约定。糟糕的代码是存在的,这与格式没有多大关系。

好的方面是,大多数情况下都有很好的原因,这些原因通常是可量化和可解释的。所以,用一种非对抗性的方式解释原因。在许多情况下,您甚至可以为作者提供问题变得明显的场景。

这完全取决于你写作的文化。在一个自由软件项目中,你告诉他们他们写的代码不好,并给出积极的建议、改进方法和反馈。你也可以给他们的代码发送一个补丁。

一封友好的电子邮件也不会有什么坏处。

如果你有一个松散的编码标准,能够指出这一点,或者表明你不能遵循代码,因为它不是正确的格式可能是值得的。

如果您没有编码格式,现在将是一个好时机。类似于这个问题的答案可能会有帮助:https://stackoverflow.com/questions/4121/team-coding-styles

如果可能的话,确保他们明白你是在批评他们的代码,而不是针对他们个人。

我总是说‘这就是我要做的’。我不会试图教训他们,告诉他们他们的代码是垃圾,而只是给他们一个不同的观点,希望能向他们展示一些明显更整洁的东西。