在我的一次面试中,有人问我:“我们是否可以实例化一个抽象类?”
我的回答是:“没有。我们不能”。但是,面试官告诉我:“错了,我们可以。”
我对此进行了一些争论。然后他让我自己在家试试。
abstract class my {
public void mymethod() {
System.out.print("Abstract");
}
}
class poly {
public static void main(String a[]) {
my m = new my() {};
m.mymethod();
}
}
在这里,我正在创建我的类的实例和调用抽象类的方法。有人能给我解释一下吗?我的面试真的错了吗?
技术答案
抽象类不能被实例化——这是通过定义和设计实现的。
摘自JLS,第8章。类:
命名类可以声明为抽象类(§8.1.1.1),并且必须声明
抽象,如果没有完全实现;这样的类是不可能的
实例化,但可以通过子类扩展。
来自JSE 6 java文档的Classes.newInstance():
如果这个类表示一个抽象类,一个接口,一个数组
Class,一个基本类型,或void;或者类没有null构造函数;或者如果
实例化失败是由于其他原因。
当然,您可以实例化抽象类的具体子类(包括匿名子类),也可以对抽象类型的对象引用进行类型转换。
团队合作与社交智商:
在现实世界中,当我们处理复杂的技术和法律规范时,这种技术误解经常发生。
在这里,“人际交往能力”可能比“技术能力”更重要。如果你试图证明自己的观点,那么理论上你可能是正确的,但你也可能在战斗中造成更大的伤害/损害“面子”/制造敌人。以和解和理解的方式解决你们的分歧。谁知道呢——也许你“都是对的”,但对术语的含义略有不同??
谁知道呢——虽然不太可能,但也有可能面试官故意引入一个小冲突/误解,把你置于一个具有挑战性的环境中,看看你在情感和社交方面的表现如何。对同事要有礼貌和建设性,听从前辈的建议,在面试结束后通过电子邮件或电话解决任何挑战/误解。这表明你很积极,注重细节。